働き盛り世代を襲う「更年期離職」。職場が講じるべき、ベテラン社員のメンタルヘルスケア

... 症状が原因で「雇用劣化」が起きたと自ら認識していると回答しています。雇用劣化とは、降格や昇進辞退、非正規化、労働時間や業務量の減少、退職等を指し関連キーワードはありません